Kollegial supervision - med løn

Her er tilbuddet, som rigtig mange døgn- og daginstitutioner sukker efter!!
 
Muligheden for dels at få etableret kollegial supervision og sparring - kombineret med at medarbejderne får træning i, hvad kollegial sparring helt nøjagtigt er - og hvordan det udføres i praksis, så der er respekt for den enkelte og fokus på fagligheden!
 
Forløbet kan tage udgangspunkt i en lang række forskellige arbejdsmiljømæssige problemstillinger.  Det kan være lige fra vold og trusler om vold, håndtering af følelsesmæssige og/eller etiske dilemmaer eller noget helt tredie.
 
Gennem en grundig træning af 4 nøglemedarbejdere kommer I godt i gang med selve de metoder og teknikker, der anvendes på området. Og undervejs får I selvfølgelig mulighed for at få  få professionel sparring fra autoriseret erhvervspsykolog på konkrete situationer, der opstår i dagligdagen.
 
Fokus vil være på, hvordan konkrete metoder og teknikker omsættes til daglig praksis. Sideløbende hermed bliver de enkelte teams arbejdet sammen, således at der kommer et godt fundament i form af tillid og fortrolighed i forhold til opgaven.

4 medarbejdere får særlig træning som tovholder i kollegiale supervisionsgrupper - mens samtlige medarbejdere deltager i 8 supervsionssessioner - de første 6 med deltagelse af mig, og de sidste 2 alene med nøglemedarbejderne.

Det hele forløber over 4-6 måneder, kan omfatte op til 65 medarbejdere, der hver får delvis lønkompensation 18 timer. Dertil kommer selvfølgelig støtte til løn til ledere, nøglemedarbejdere, TR, ekstern konsulent og lignende.

Ring for yderligere oplysninger på tf. 2299 0855.

Spørg efter Mette Bentzen, erhvervspsykolog.

 

Mette Bentzen/Mimers Loft | CVR: 27059341 | Østergade 9B,, 4700 Næstved - Danmark | Tlf.: 3112 4641